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Concejalía de Personal
Concejalía de Personal de Humanes de Madrid
La Delegación de Personal desarrolla sus competencias en relación a la ordenación, regulación y organización de los recursos humanos municipales con funciones definidas en sus diferentes ordenes competenciales y de gestión de personal. Por otro lado y de cara al ciudadano, informa de las Ofertas Públicas de Empleo, para realizar las convocatorias oportunas de cara a poder optar a las distintas plazas que se convocan.
PERSONAL - Isabel Martínez Siles
27 de Marzo del 2007, a las 09:38
La Delegación de Personal desarrolla sus competencias en relación a la ordenación, regulación y organización de los recursos humanos municipales con funciones definidas en sus diferentes ordenes competenciales y de gestión de personal. Por otro lado y de cara al ciudadano, informa de las Ofertas Públicas de Empleo, para realizar las convocatorias oportunas de cara a poder optar a las distintas plazas que se convocan teniendo con carácter general las siguientes funciones:
Preparación de la propuesta de Anteproyecto de Presupuesto en lo relativo a Gastos de Personal.
Gestión de los asuntos relativos al régimen del personal municipal.
Gestión de la nómina y la Seguridad Social del personal municipal.
Custodia y archivo de los expedientes personales.
Asesoramiento y elaboración de informes sobre régimen jurídico de personal funcionario y laboral.
Gestión y coordinación en materia de relaciones laborales.
Expedición de Certificaciones de Empresa.
Gestión y coordinación en lo relacionado con los procesos de selección y contratación correspondientes a las Ofertas Públicas de Empleo y cualquier proceso de selección de personal.
Asesoramiento jurídico en todas las materias propias de su ámbito de gestión departamental.
